Εισαγωγικά

H κατασκήνωσή μας είναι ένα μεγάλο χρωματιστό χωριό γεμάτο με πολλά, πολλά παιδικά χαμόγελα. Οι άνθρωποί μας είναι το σημαντικότερο «περιουσιακό» στοιχείο μας, είναι η βάση της λειτουργίας και φιλοσοφίας μας, είναι η οικογένειά μας. Αδιαμφισβήτητα, το να γίνει κανείς προσωπικό στην κατασκήνωσή μας είναι μια αξέχαστη, πολύ δυνατή εμπειρία που θα τον συντροφεύει για χρόνια. Είναι βαθιά πίστη μας, ότι μας δόθηκε το προνόμιο να φροντίζουμε, να μεγαλώνουμε και να αγαπάμε τα παιδιά μας. Βελτιώνοντάς τα ως ανθρώπους, και μαθαίνοντάς τους να εξασκούν και να ζουν σύμφωνα με πνευματικές αρχές και αξίες, όπως, ο σεβασμός, η ειλικρίνεια, η εμπιστοσύνη και η αγάπη για τον συνάνθρωπο, συμβάλλουμε σε ένα καλύτερο αύριο. Ψάχνουμε λοιπόν ανθρώπους να μοιραστούν μαζί μας αυτό τα όραμα και την αγάπη για τα παιδιά.

Αν θέλεις να γίνεις και εσύ μέρος αυτής της οικογένειας, προχώρησε στη συμπλήρωση της αίτησής σου αφού πρώτα διαβάσεις τα παρακάτω: 

ΕΠΙΛΟΓΗ - ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΕΠΙΛΟΓΗΣ 

• Η πλειοψηφία των ανθρώπων μας περνούν και από τις 2 θέσεις, αυτές του ομαδάρχη και του στελέχους. Το τελικό πόστο επιλέγεται σύμφωνα με τις ανάγκες της κατασκήνωσης και σύμφωνα με το τι πιστεύουμε ότι ταιριάζει περισσότερο στον κάθε υποψήφιο, όπως προκύπτει από τα σεμινάρια, τη συνέντευξη και τυχόν προηγούμενη εμπειρία στην κατασκήνωση.

• Υπάρχει περίπτωση ο υποψήφιος να γίνει δεκτός για μικρότερο χρονικό διάστημα από αυτό που όρισε στην αίτησή του, καθώς και για διαφορετικό διάστημα ή διαφορετική θέση.

• Η επιλογή του προσωπικού γίνεται βάσει μιας σειράς κριτηρίων. Βασική προϋπόθεση όλων είναι να κριθεί ο υποψήφιος κατάλληλος για να βρίσκεται σε ένα χώρο με παιδιά από 5 ετών και άνω, οποιοδήποτε κι αν είναι το πόστο του.

• Η προηγούμενη κατασκηνωτική εμπειρία είναι χρήσιμη και σημαντική, όχι όμως απαραίτητο κριτήριο επιλογής.

• Οι ομαδικές εμπειρίες και οι εμπειρίες με μικρά παιδιά εκτιμούνται θετικά.

• Ο υποψήφιος πρέπει να έχει τα σωστά κίνητρα, να έχει αντίληψη της φιλοσοφίας, του σκοπού και του τρόπου λειτουργίας της κατασκήνωσης και τέλος, της σημαντικότητας του μελλοντικού του ρόλου.

Οι αιτήσεις για τους υποψήφιους ομαδάρχες-στελέχη-προπονητές ξεκινούν τον Ιανουάριο κάθε έτους και διαρκούν κάποιες εβδομάδες.

Μετά τη λήξη της προθεσμίας ξεκινά ο κύκλος των σεμιναρίων για τους υποψήφιους, ο οποίος καταλήγει στην τελική επιλογή. Την περίοδο του Μαΐου περίπου ανακοινώνεται η ομάδα των ανθρώπων που επιλέχθηκε για να αποτελέσει το προσωπικό της κατασκήνωσης για το καλοκαίρι. Μέσα από τα σεμινάρια που πραγματοποιούνται οι υποψήφιοι εξοικειώνονται με τον μελλοντικό τους ρόλο, γνωρίζονται μεταξύ τους και μαθαίνουν χρήσιμα πράγματα που θα τους βοηθήσουν στον ρόλο τους.

Η όλη διαδικασία είναι φτιαγμένη στοχεύοντας στους υποψήφιους και είναι ιδιαίτερα διαδραστική και ευχάριστη.

*H παρακολούθηση των σεμιναρίων δεν συνεπάγεται ότι ο υποψήφιος θα επιλεγεί.

Περισσότερες πληροφορίες θα βρείτε στην ενότητα "Αιτήσεις Προσωπικού".